“你們在這里做的正是攀登高峰的工作，很有意義。年輕人可以施展你們的才華，好啊！”
2023年7月5日，正在江蘇考察的習近平總書記走進蘇州華興源創科技股份有限公司的研發車間、光電實驗室。看到尖端儀器設備旁一張張年輕面孔，總書記鼓勵：“國家要實現科技自立自強，你們生逢其時，正是大顯身手的時候，一定要把握歷史機遇。將來，你們一定會為自己對民族復興所作的貢獻而自豪！”
人才是實現民族振興、贏得國際競爭主動的戰略資源。習近平總書記始終牽掛著科技人才的培養、引進、使用，作出一系列重要論述、重大部署。2014年6月，總書記在中國科學院第十七次院士大會、中國工程院第十二次院士大會上指出，“實現中華民族偉大復興，人才越多越好，本事越大越好”；2020年9月，在科學家座談會上強調，“國家科技創新力的根本源泉在于人”；2021年5月，在中國科學院第二十次院士大會、中國工程院第十五次院士大會和中國科協第十次全國代表大會上指出，“我國要實現高水平科技自立自強，歸根結底要靠高水平創新人才”；2021年9月，在中央人才工作會議上提出，“加快建設世界重要人才中心和創新高地”；2022年10月，在黨的二十大報告中強調，“必須堅持科技是第一生產力、人才是第一資源、創新是第一動力”。近年來，我國依托各類機構平臺集聚和培養了一大批高水平創新創業人才，人才隊伍質量顯著提升、結構進一步優化，國家戰略人才隊伍建設取得重要進展。
“加強基礎研究，歸根結底要靠高水平人才。”沒有強大的基礎研究人才隊伍，自主創新就是無源之水、無本之木。在《求是》雜志新近刊發的習近平總書記重要文章《加強基礎研究 實現高水平科技自立自強》中，總書記充分肯定我國深入實施人才強國戰略、深化人才體制機制改革取得的顯著成效，同時指出“基礎研究人才隊伍仍有明顯短板”，明確要求“必須下氣力打造體系化、高層次基礎研究人才培養平臺，讓更多基礎研究人才競相涌現”。
——加大各類人才計劃對基礎研究人才支持力度，培養使用戰略科學家，支持青年科技人才挑大梁、擔重任，積極引進海外優秀人才，不斷壯大科技領軍人才隊伍和一流創新團隊。
——明確“破四唯”后怎么“立”的評價方式和標準，完善基礎研究人才差異化評價和長周期支持機制，賦予科技領軍人才更大的人財物支配權和技術路線選擇權，構建符合基礎研究規律和人才成長規律的評價體系。
——加強科研學風作風建設，堅持科學監督與誠信教育相結合，縱深推進科研作風學風治理，引導科技人員摒棄浮夸、祛除浮躁，坐住坐穩“冷板凳”。
——堅持走基礎研究人才自主培養之路，深入實施“中學生英才計劃”、“強基計劃”、“基礎學科拔尖學生培養計劃”，優化基礎學科教育體系，發揮高校特別是“雙一流”高校基礎研究人才培養主力軍作用，加強國家急需高層次人才培養，源源不斷地造就規模宏大的基礎研究后備力量。
（編輯：高天鼎）
